本論文ではワークフローに基づいて導かれた長時間トランザクション管理モデ ル（3層モデル）における委譲機構について述べる。本研究の目的は現在我々 が提案しているトランザクション3層モデルに委譲機構を導入することにより、 協調的な長時間トランザクションを扱えるような枠組を提供することにある。 現在我々が提案しているトランザクション3層モデルは3つの層からなっており、 それぞれの層には manager、executor、actor というエージェ ントを配置し、最上位層に位置する manager による長時間トランザクショ ンの集中管理がなされる。本研究で複数の manager の間での委譲機構の 枠組が構築される事により、分散処理環境内での複数の manager による 分散制御が可能となる。